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践行稻盛经营哲学,传承匠人精神!
发布于:2018-05-23  来源:网站原创  

    5月21日上午,广东盛和塾“稻禾六组”一行到访五舟科技广州总部,并与五舟小伙伴们一起参与了企业早会,还分享了稻盛经营哲学的学习经验和感悟。为了能够在企业内部更好地践行稻盛经营哲学,会后五舟科技总裁谢高辉与广东盛和塾“稻禾六组”进行了深入地探讨。

    企业要保持永续发展,首先必须要提高经营者自身的心性。经营者的思维方式决定了企业的成败。稻盛老先生曾说过,优秀公司的七条核心经营哲学:
1、付出不亚于任何人的努力
2、谋求“慎重坚实的经营”
3、拥有“大胆与细心并存”的哲学
4、经常从事创造性工作
5、相信人类的无限可能性
6、乐观思考,悲观计划,乐观实行
7、要谦虚不要骄傲,要持续地努力

    为了更好地践行优秀公司的七条核心经营哲学,从去年开始,五舟科技在广东盛和塾的指导和建议下,采用了大早会+小早会+读书分享等形式,从公司核心高管开始,逐步向中层管理、基层员工层层推进,在企业内部坚持学习稻盛经营哲学。每周一,五舟科技都会在广州总部举行一次全体早会,集体朗读和学习稻盛经营哲学一小节内容,再由各部门的优秀代表发表学习心得和感悟。经过近一年的学习,企业内部逐渐形成了较为浓厚的学习氛围,以及统一的企业经营哲学思想。同事之间的距离拉近了,内部的沟通效率也提高了。

    企业文化的建立,是一个长期的过程,绝不是一朝一夕的事情。统一的企业文化,对于一家志在百年的企业来讲,是一件重要而又核心的工作。在企业文化逐步推进的过程中,五舟科技全体员工一定会形成更为统一和强大的战斗力,不断迎接来自市场的挑战!

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